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Mentre il salario annuo medio di un funzionario finanziario (CFO) può variare in base a diversi fattori, la compensazione mediana per un CFO negli Stati Uniti a partire da dicembre 2014 è di $ 315, 947 all'anno. I CFO entro il 10 ° percentile dovrebbero aspettarsi di guadagnare 177 dollari, 928 all'anno, mentre quelli entro il 90 percentile dovrebbe aspettarsi di guadagnare 474 dollari, 515 all'anno.

I fattori primari che influenzano lo stipendio mediano di un CFO includono la posizione geografica e l'esperienza e le qualifiche personali del CFO.

Lo stipendio base rappresenta il 58% del compenso totale che un CFO deve ricevere entro un determinato anno. Le altre aree di indennizzo sono bonus e benefici.

Quando i bonus sono inclusi negli stipendi, la compensazione totale che un CFO medio può aspettarsi di ricevere è di $ 436.989 all'anno. Quelli entro il 10 ° percentile dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 208, 561 all'anno e quelli entro il 90 ° percentile dovrebbe aspettarsi di guadagnare $ 798, 219 all'anno. I bonus comprendono circa il 22,4% del compenso annuo per il CFO medio.

Infine, oltre agli stipendi e ai bonus, i CFO dovrebbero aspettarsi di ricevere anche benefici. Questi includono: sicurezza sociale, 401k, disabilità, assistenza sanitaria, pensione e tempo libero. Tutti insieme, il valore di questi benefici per il CFO medio è di 104, 444 o 19% del suo totale compenso.

A titolo di confronto, secondo il governo U. S., il lavoratore medio guadagna $ 44.888 all'anno in stipendio. Così il CFO medio rende oltre il 600% più del lavoratore medio, rendendo il CFO una carriera molto redditizia in confronto.