Sommario:
- Perché la gente passa in anticipo
- Sfide del pensionamento anticipato
- Cambiare le carriere
- La linea inferiore
Chiedete a cinque persone cosa vuol dire andare in pensione presto e probabilmente riceverai cinque risposte diverse. Alcuni considererebbero di lasciare il lavoro prima dell'età di 65 anni come anticipato pensionamento, mentre altri sostengono che deve accadere prima dell'età di 45 anni. Indipendentemente da come si quantifica "in anticipo", dicendo adios non è necessariamente la soluzione ad una felice e soddisfacente esperienza di mezza età. Molte persone che desiderano un pensionamento anticipato potrebbero non aver mai conosciuto la soddisfazione soddisfacente del lavoro. Un obiettivo migliore per alcuni potrebbe essere quello di sparare per un cambiamento di carriera di mezza età invece di un pensionamento anticipato.
- 9 ->Perché la gente passa in anticipo
Perché la gente passa presto? A volte è inaspettato: un licenziamento, una malattia a lungo termine o una cura di una persona cara. In questi casi, il pensionamento anticipato può essere inevitabile, sia che tu sia pronto o no.
Altre volte, è una mossa consapevole a perseguire interessi personali, viaggiare, allenarsi per una maratona o diventare l'acquarista che ti è sempre sentita di essere stata. Il pensionamento anticipato (o il desiderio di) può anche servire come mezzo per fuggire da una carriera insinua, un ambiente di lavoro tossico o un lavoro frustrante senza spazio per la creatività o l'avanzamento.
In entrambi i casi, il pensionamento anticipato potrebbe non essere la risposta che stai cercando. Tieni presente che il prelievo presto ha le proprie sfide e un cambiamento di carriera potrebbe consentire di continuare a lavorare mentre si fa qualcosa di più gratificante e che migliora la qualità della vita.
Sfide del pensionamento anticipato
La sfida più evidente per ritirarsi - presto o no - è avere abbastanza risorse per fornire il livello di reddito che ti serve. Quanto più presto si ritirerà, più risorse necessarie per compensare il periodo potenzialmente decennale che non guadagnerai salari. Se si passa all'età di 45 anni, ad esempio, avrai abbastanza per vivere comodamente per i prossimi 50 anni? E se alcuni di questi anni richiedono cure mediche costose? Alcuni elementi da considerare.
Social Security
Forse stai contando sulla sicurezza sociale? L'età in cui si inizia a ricevere prestazioni di pensionamento per la previdenza sociale ha un impatto significativo sulla vostra quantità mensile di prestazioni. Il più presto possibile iniziare a prelevare i benefici per la previdenza sociale è 62, ma l'importo mensile sarà ridotto in modo permanente. La tua età totale di pensionamento (67 se sei nato nel 1960 o successivo) è l'età in cui potrai iniziare a raccogliere benefici totalmente o non ridotti. Se si attende che, dopo la tua età di pensionamento, per iniziare a ricevere prestazioni, potresti beneficiare di crediti pensionistici ritardati che aumenterebbero in modo permanente la tua prestazione mensile (non ci sono ulteriori vantaggi dopo l'età 70, anche se continuerete a ritardare i benefici). Controlla anche la Sicurezza Sociale per essere sicuri di aver lavorato abbastanza per qualificarlo per ricevere: a seconda dei guadagni, guadagni fino a quattro crediti per ogni anno lavorato e hai bisogno di un totale di 40 crediti da raccogliere.Clicca qui per i dettagli.
Conti di pensionamento
Molte persone si basano su conti pensionistici per aiutare a finanziare i loro anni anziani; tuttavia, i prelievi anticipati da un conto pensionistico come un IRA, 401 (k) o 403 (b) possono essere soggetti ad una tassa di sanzione del 10%, oltre alle imposte regolari sul reddito. La pena può essere ancora più elevata se si prende un prelievo anticipato da un IRA simile. Se si attende fino all'età 59-1 / 2 per iniziare i prelievi, è possibile evitare le sanzioni.
Sfide non finanziarie
Oltre alle sfide finanziarie, non lavorare libera molto tempo. Avete abbastanza hobby, avventure e attività per mantenerti occupato e impegnato per i prossimi 10, 20, 30 o 40 anni?
Il luogo di lavoro fornisce anche uno sbocco sociale, e per molte persone è il loro mezzo principale di socializzazione, sia direttamente sul lavoro che attraverso viaggi di lavoro. Alcune persone possono essere perfettamente felici di stare a casa e parlare con nessuno ma con i loro animali domestici, ma la maggior parte di noi ha bisogno di interazione umana su base regolare. Se lasci la forza lavoro, avrai abbastanza opportunità per soddisfare il tuo bisogno di essere sociale? Avete una rete esistente di amici e familiari al di fuori del posto di lavoro?
Alcune persone possono anche sperimentare un effetto collaterale inaspettato di pensionamento: spiegare ad altre persone perché non funziona più. Per alcuni, questo è facile come affermare che sono finanziariamente autosufficienti e lasciare a questo. Altri, tuttavia, hanno difficoltà a fronteggiare il giudizio (reale o immaginato) da parte di persone che interrogano la loro decisione di lasciare anticipatamente la forza lavoro o che suggeriscono che dovrebbero lavorare per contribuire alla società. Vi sentirete adeguati senza un titolo di lavoro? Avrai fiducia nel dire a qualcuno di non lavorare più, oppure ti senti colpevole o difensivo quando ti chiede cosa ti faccia con il tuo tempo?
Cambiare le carriere
Secondo un sondaggio del 2013 della Associated Press, l'82% degli americani lavorati all'età di 50 anni indica che probabilmente lavoreranno per la retribuzione durante il pensionamento e il 47% delle persone che lavorano ora si aspettano di ritirarsi dopo originariamente pianificato. Molti di coloro che lavorano più a lungo scelgono di avviare le proprie attività: i dati della Kauffman Foundation dimostrano che negli Stati Uniti il tasso più alto di imprenditorialità è passato al gruppo di età 55-64. La ricerca mostra anche che le persone di oltre 55 anni sono quasi due volte più probabili per trovare aziende di successo come quelle tra i 20 ei 34 anni.
A seconda della tua età, potresti pensare di passare da cinque a 30 anni in una seconda carriera prima di effettivamente ritirare, quindi è una buona idea pensare a metodi per combinare il set di abilità esistente con i tuoi interessi per creare un lavoro che sia gratificante. Sei stato un'infermiera ER nel tuo ospedale locale per anni, ma desideri più viaggi? Considera di diventare un'infermiera di viaggio. Sei un esperto avvocato, un programmatore di computer o un professionista delle risorse umane con una causa? Consideriamo di passare al settore senza scopo di lucro per aiutare un più grande scopo in cui credi. Come l'idea di gestire un bed and breakfast o offrire escursioni in kayak?Metti le tue capacità di gestione, marketing e assistenza al cliente per lavorare e avviare la propria piccola impresa.
Ricorda quando eri giovane e chiunque ha chiesto: "Cosa vuoi essere quando si cresce?" Potresti aver risposto qualsiasi cosa da un archeologo a una ballerina a una rock star. Da qualche parte lungo il percorso, se sei come la maggior parte delle persone, si lascia che il sogno scivoli via perché i tuoi interessi sono cambiati o che la scelta non sembrava più pratico. Potresti anche ricordare l'esatto momento in cui hai rinunciato al tuo sogno - un'offerta di lavoro che non potresti rifiutare, la reazione di un amico ai tuoi grandi progetti o un urto nella strada che ti ha mandato in un percorso diverso.
Una seconda carriera è una grande opportunità per riaccendere quei sogni precedenti, anche se li aggiusti leggermente. Se hai sognato di essere una rock star, puoi mettere le tue abilità musicali per lavorare e insegnare la chitarra. Oppure, se volevi scavare le ossa dei dinosauri, potresti cercare lavoro nel tuo museo naturale della storia naturale. Troppo tardi per diventare una ballerina? Apri uno studio di danza nella tua comunità. Tuttavia, non è necessario ricreare un sogno di infanzia per avere un cambiamento di carriera soddisfacente. Dopo decenni in forza lavoro, potresti avere la conoscenza, l'energia, il talento e il tempo per iniziare su un percorso di carriera completamente nuovo che può offrire sia un paycheck e uno scopo.
Che cosa succede se il tuo set di abilità non corrisponde al tuo sogno per una seconda carriera? Non è mai troppo tardi per imparare nuove abilità attraverso l'istruzione e la formazione. I programmi professionali, le scuole universitarie e le scuole di comunità rispondono alle persone con obblighi di lavoro e di famiglia, offrendo lezioni di sera, fine settimana e in linea per fornire agli studenti la flessibilità di cui hanno bisogno. Se la piani correttamente, puoi completare i corsi necessari mentre sei ancora nel tuo campo corrente, permettendo di "colpire il terreno in esecuzione" quando si cambia la carriera.
La linea inferiore
Non tutti hanno scelta quando si tratta di pensionamento. Una perdita di lavoro o un problema di salute può provocare un inaspettato pensionamento anticipato, o la situazione finanziaria potrebbe impedirti di ritirarsi non appena lo si desidera. Se si dispone di una scelta, potrebbe essere utile considerare una seconda carriera nel lasciare la forza lavoro totalmente. (Per ulteriori dettagli, vedere Pianificazione della seconda carriera ) Un lavoro diverso, sia che si tratti di competenze esistenti o che entri in un territorio totalmente nuovo, può darti una piattaforma per perseguire i tuoi interessi, mantenendoti impegnati, produttivi e finanziariamente sicuro.
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Molti consiglieri finanziari stanno conducendo una pratica priva di idee su come continuerà dopo il ritiro. Ecco alcuni suggerimenti su come avviare il processo.
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Se aiutare un nuovo cliente o lavorare con clienti di lunga data, qui sono cinque consigli di pianificazione finanziaria per quelli entro cinque anni dalla pensione.
Se uno dei tuoi stock divide, non lo rende un investimento migliore? Se uno dei tuoi stock divide 2-1, non avresti allora due volte più azioni? Non sarebbe la tua quota di guadagni dell'impresa essere due volte più grande?
Purtroppo, no. Per capire perché questo è il caso, esaminiamo la meccanica di una divisione stock. Fondamentalmente, le aziende scelgono di dividere le loro azioni in modo da poter abbassare il prezzo di scambio del loro magazzino ad una gamma considerata comoda dalla maggior parte degli investitori. La psicologia umana è ciò che è, la maggior parte degli investitori sono più comodi nell'acquisto, per esempio, 100 azioni di 10 dollari di azioni rispetto alle 10 azioni di 100 dollari di magazzino