Da adolescenti che cercano i primi posti di lavoro per gli anziani che cercano di uscire di casa durante il giorno, i negozi di generi alimentari sono la risposta con flussi di lavoro flessibili, poca responsabilità e una curva di apprendimento relativamente facile; infatti, ad eccezione dei terminali di cassa, lavorando oggi in un negozio di alimentari è fondamentalmente lo stesso di 60 anni fa.

Con una tale varietà di catene diverse, com'è possibile decidere dove distribuire la sua applicazione quando arriva il momento di trovare un lavoro? Ecco i primi cinque negozi di alimentari a cui lavorare.

Trader Joe's, una società privata, ha aperto la sua porta nel 1967 e da allora ha aperto oltre 400 negozi in tutta l'America. L'azienda si concentra sui prezzi di valore e acquista direttamente dai fornitori per passare i risparmi sui propri clienti.

La gente è attratta da lavorare a Trader Joe's grazie alla sua atmosfera divertente, due volte annualmente le stime dei pagamenti (pagando inizialmente 10 dollari l'ora), una buona assicurazione sanitaria e un alto potenziale di avanzamento. Tra le quattro categorie di dipendenti (in ordine di responsabilità: Equipaggio, Merchant, Mate e Capitano) solo le posizioni di Crew e Mate vengono riempite esternamente, portando ad una percentuale di promozione interna superiore al 75%!

Whole Foods

Dall'apertura nel 1980,

Whole Foods

(WFM) è stato dedicato a fornire un buon ambiente di lavoro ai propri dipendenti. Secondo l'apposito nome "Perché siamo un ottimo posto per lavorare", Whole Foods offre generosi benefici per la salute, piani di pensione, una forma di scambio di profitto e opzioni di scambio. L'azienda offre inoltre sconti del 20%, tempo libero flessibile, retribuzioni decenti per tutti i dipendenti e aumenti annuali.

Whole Foods ha persone, letteralmente, che si affollano alle sue porte per lavorare per loro. Più di 1 milione di persone hanno presentato domanda per lavori l'anno scorso, dando alla società un tasso di 75 candidati per ogni posizione. (

)

Publix Publix, una società privata con sede a Florida, è in rapida espansione e si è impegnata a promuovendo dall'interno della società. Come i dipendenti di vendita al dettaglio possono permettersi di essere proprietari di una catena di negozio di alimentari multi-milioni di dollari? Il pacchetto di vantaggi di Publix include stock options e bonus trimestrali e annuali, nonché stock gratuiti, sì gratuiti. I vantaggi aggiuntivi includono il rimborso delle tasse e l'assicurazione sanitaria per tutti i dipendenti (non solo quelli a tempo pieno), la vacanza a pagamento e le prestazioni regolari e le revisioni dei pagamenti. (Per ulteriori informazioni, vedere:

I negozi di alimentari più redditizi

.)

Costco Costco (COSTO

COSTCostco Wholesale Corp165.05-0. 84%

Creato con Highstock 4. 2. 6 ), recentemente famoso in America per aver rifiutato di aprire il giorno del Ringraziamento, è impegnato nelle pratiche commerciali etiche. Sia come parte della loro strategia aziendale etica o per mantenere i loro buoni lavoratori, lo stipendio medio di cassa di Costco si muove a quasi $ 16 all'ora. Oltre a uno stipendio abitabile, Costco offre orari flessibili per i suoi lavoratori, un piano di acquisto azionario, 401 (k) partite e ottime assicurazioni dentali e sanitarie per tutti i lavoratori a tempo pieno e part-time. . Wegmans Wegmans è una piccola catena di generi alimentari situata nel nord-est che ha reso le migliori aziende di Fortune per lavorare per il passato (per ulteriori informazioni, vedere: 5 Things Costco vuole sapere < 18 anni. Con un tasso di fatturato del 5%, cosa significa Wegmans fare bene? L'azienda offre un'assicurazione dentale e sanitaria, piani 401 (k), borse di studio e orari flessibili. Wegmans ha anche ampie opportunità di avanzamento, così come un costante aumento delle retribuzioni e prestazioni di revisione. La linea inferiore

Se la Grande Recessione ci ha insegnato qualcosa è che nessun lavoro è garantito. Con l'esternalizzazione e l'automazione che prendono più posti di lavoro ogni anno, è difficile pianificare troppo in futuro. Detto questo, le persone dovranno sempre mangiare. L'industria alimentare è un'attività resiliente e, come questi cinque negozi hanno dimostrato, lavorare in un negozio di alimentari non deve essere un'esperienza noiosa e minima. Quindi, se stai cercando lavoro, prova il tuo negozio di alimentari di quartiere!